de g. à d. : Susanne Schöne, modératrice ; Heinrich et Andreas Sülzle, groupe SÜLZLE ; Dr. Christine Wolter, Deloitte

SÜLZLE pour la quatrième fois consécutive “Best Managed Company

L’avenir en ligne de mire depuis des générations

26.05.2023

Le 25 mai, le groupe SÜLZLE a de nouveau été récompensé par le Best Managed Company Award 2023. Ce prix est décerné par Deloitte Private, le Frankfurter Allgemeine Zeitung et la Fédération de l’industrie allemande (BDI) aux entreprises qui sont gérées de manière remarquable. SÜLZLE remporte cette distinction pour la quatrième fois consécutive et obtient ainsi le statut or du label de qualité.

Rosenfeld, 26.05.2023 – Le groupe SÜLZLE a su convaincre sur toute la ligne. Il a enthousiasmé le conseil d’experts et un jury spécialisé de représentants renommés de l’économie, de la science et des médias. Les directeurs Heinrich et Andreas Sülzle ont reçu cette distinction jeudi à Düsseldorf. “Une Best Managed Company comme le groupe SÜLZLE se distingue par une stratégie prévoyante, une productivité élevée et une culture d’innovation marquée, ainsi que par une gestion d’entreprise axée sur les valeurs”, explique le Dr Christine Wolter, partenaire et directrice de Deloitte Private. Elle souligne en outre : “C’est justement en associant l’attractivité de l’employeur et le succès économique que les Best Managed Companies jouent un rôle de phare important dans les régions”.

Les gagnants sont évalués et déterminés sur la base des quatre domaines clés du prix, à savoir la stratégie, la productivité et l’innovation, la culture et l’engagement ainsi que la gouvernance et les finances. Seules les entreprises convaincantes dans les quatre catégories ont des chances de remporter le prix. “Être récompensé pour la quatrième fois par ce prix important nous rend fiers de notre équipe”, déclare Heinrich Sülzle. Avec son frère Andreas, il dirige l’entreprise familiale depuis quatre générations déjà. “Nous considérons cette distinction comme une incitation à développer continuellement notre vision durable de l’entreprise”, explique Andreas Sülzle.

Solidement enraciné, le groupe d’entreprises Rosenfelder, avec ses 29 sites, est synonyme de valeurs claires, vécues depuis des générations. Les aspects économiques, écologiques et sociaux sont ainsi étroitement liés. SÜLZLE se consacre aux thèmes de l’acier, de l’énergie et de l’environnement. Les directeurs associent compétence et force d’innovation à un esprit d’entreprise durable.

SÜLZLE Stahlpartner est l’un des premiers distributeurs à proposer à ses clients de l’acier d’armature neutralisé en CO2. La contribution à la protection du climat versée par le client pour chaque tonne d’acier d’armature permet de promouvoir des projets ayant un effet positif sur le bilan global de CO2. Cela se fait par la compensation des émissions de CO2 générées – de la mise à disposition de la matière première jusqu’à la livraison sur le chantier.

Le précurseur dans le secteur de l’acier d’armature s’est lancé il y a des années déjà dans de nouveaux domaines d’activité comme la technique environnementale. Dans ce domaine, la filiale SÜLZLE KOPF SynGas extrait par exemple des matières premières comme le phosphore des boues d’épuration grâce à des procédés de recyclage spéciaux.

SÜLZLE ne se contente pas de développer son propre groupe, mais coopère également avec des entreprises qui s’engagent sur des thèmes d’avenir. Deux participations à des start-up, ARCUS Greencycling Technologies GmbH et Amodes GmbH, travaillent à une récupération efficace des matières premières et à un désembouage des eaux respectueux de l’environnement. Un autre projet est en outre en cours de réalisation de sa propre initiative sur l’ancien terrain de la briqueterie appartenant à l’entreprise, directement à côté de l’A81 : le Green Innovation Park. Ce “parc industriel du futur” accueillera des entreprises qui poursuivent les objectifs de durabilité, de collaboration et de numérisation.